2月7日，在金鷺飛翔的歌聲中拉開(kāi)了金鷺裝飾2023新年工作會(huì )議序幕，公司各部門(mén)負責人及各部門(mén)骨干人員出席會(huì )議。會(huì )議主要對2022年工作進(jìn)行全面總結、分析存在問(wèn)題，并針對存在問(wèn)題如何在2023年的工作中進(jìn)行改進(jìn)。
會(huì )上，公司各部門(mén)代表及部門(mén)負責人依次做了匯報，對存在的問(wèn)題進(jìn)行了舉例分析，就問(wèn)題如何改進(jìn)進(jìn)行了詳細匯報，從個(gè)人改進(jìn)到團隊提升等多個(gè)方面都做了安排和部署。
公司總經(jīng)理於建亮針對各部門(mén)負責人的匯報進(jìn)行了深度點(diǎn)評，同時(shí)就嚴峻形勢下如何保持穩定增長(cháng)的各項推進(jìn)工作給出了要求，有序推進(jìn)各項工作的同時(shí)，把金鷺的產(chǎn)品及服務(wù)上一個(gè)新臺階，要求如下：
一、要提升產(chǎn)品質(zhì)量，做好配套服務(wù)；
二、要加強團隊建設，做好人員培養；
三、要抓考核、抓落實(shí)，促執行、促績(jì)效；
四、要抓對比，縮差距，抓服務(wù)，提意識；
簽字儀式上，公司總經(jīng)理於建亮分別與各分管負責人簽訂2023年經(jīng)營(yíng)目標責任書(shū)，各分管副總與工程項目經(jīng)理、技術(shù)、預結算人員也逐一簽訂了考核責任書(shū)，一本本目標責任書(shū)猶如沉甸甸的“軍令狀”，預示著(zhù)金鷺裝飾錨定新目標，吹響了再出發(fā)的沖鋒號。
通過(guò)逐級的考核責任書(shū)簽訂，金鷺裝飾把2023年的經(jīng)營(yíng)目標層層分解，逐級壓實(shí)到每一個(gè)職能部門(mén)，為各項經(jīng)營(yíng)計劃的完成打下了堅實(shí)的基礎。
最后，公司總經(jīng)理邀請團隊合影留念，2023年金鷺裝飾以“群策群力，共同進(jìn)步” 為宗旨，希望全體金鷺人要以此為契機，以自己為榜樣，擔起責任提高意識，少一份埋怨、多一份理解，希望新的一年里大家能一如既往地為金鷺裝飾的發(fā)展貢獻力量。
